1 – KURUMSAL VİZYON, STRATEJİ VE HEDEFLER:

Görele Malmüdürlüğü Vizyonu

• Bilgi toplumunun gereklerini yerine getiren,
  
• Her alanda mükemmelliği arayan,
  
• Toplam Kalite Yönetimi felsefesini bir yaşam biçimi haline getiren,
  
• Kaliteli, seçkin, önder ve örnek bir yönetim birimi haline getirmek.
  

Görele Malmüdürlüğü Misyonu

• Maliye Bakanlığının ilçe düzeyindeki görevlerini planlamak, programlamak, yönetmek, denetlemek, geliştirmek ve değerlendirmek.
• İlçede bulunan Genel Bütçe kapsamındaki dairelerin muhasebe işlemlerini yürütmek
  
• Giderleri hak sahiplerine ödemek
  
• Devlet Mallarını ve Hazineye ait malları kiralamak ve satmak,
  
• Mevcut sorunları yerinde çözmek,
  
• Bakanlık politikalarını uygulamak ve İlçede başarıya ulaştırmak.
  

Görele Malmüdürlüğünün Temel Değerleri

• Hukukun üstünlüğü,
• Objektiflik, eşitlik ve tarafsızlık,
  
• Açıklık ve şeffaflık,
  
• Katılımcılık,
  
• Etkinlik ve verimlilik,
  
• Sürekli iyileştirme,
  
• Yüksek sorumluluk duygusu
  
• Ekip çalışması,
  
• İnsan odaklı, insana saygılı,
  
• Hizmetten faydalananların memnuniyeti
  
• Çalışanların iş doyumu, iş yeri mutluluğu,
  
• Dayanışma ve iş birliği
  

Görele Malmüdürlüğünün Kurumsal Hedefleri

a) İstatistik Hedefler

• Görele Malmüdürlüğü 2010 yılı bütçe gideri 24.346.384,36 TL dir.
• Taşınmaz mal kira gelirlerini % 100 oranında tahsil etmek hedeflenmektedir.
  
• Taşınmaz mal satışlarında, yapılan satış taleplerini en kısa sürede sonuçlandırmak hedeflenmektedir.
  
• 2011 yılı hizmet içi eğitim çalışması yapmak ve tüm personelin katılımını sağlamak hedeflenmektedir.
  

b) Yatırım Hedefleri

• Kurumumuz yatırım kurumu olmadığı için yatırım hedefimiz bulunmamaktadır.

c) Personele Yönelik Hedefler

• Kurum bazında görev dağılımı yapılacaktır,
• Personelin verimliliğini ve motivasyonunu artırmak için kurum bazında hizmet içi eğitimler düzenlenecektir.
  
• Üstün başarı gösteren personelin ödüllendirilmesi hedeflenmektedir.
  
• Personelin verimliliğini ve etkinliğini arttırmak için anket çalışması yapılacaktır.
  

e) Harcama Hedefleri

• Malmüdürlüğü ve bağlı birimlerde telefon görüşmeleri 3 dk. olarak ayarlanacaktır.
• Elektrik, su, telefon, kırtasiye ve akaryakıt giderlerinin aylık kontrolü gerçekleştirilecektir.
  
• Cari giderlerin azami ölçüde tasarruflu kullanılması sağlanacaktır.
  
• Ödeneği olmayan harcama kalemlerinin, ödemesi yapılmayacaktır.
  

  
f) Kurum İçi Hedefler

Kurumumuza müracaat eden vatandaşların işlemleri güler yüzle ve en hızlı bir şekilde yerine getirilecektir. Hizmet için varım ilkesi esas alınacaktır.

2 – KURUM İÇİ FAALİYETLER:
   
Personel Durumu
Kurumumuzda 1 Malmüdürü, 1 Muhasebe Şefi, 2 Muhasebe Memuru, 1 Veznedar, 1 Milli Emlak Memuru,1 Gelir Uzmanı,1 Gelir Şefi,3 Vergi Memuru,1 İcra Memuru, 1 Tahsildar,1Yoklama Memuru ve 1 Kaloriferci bulunmaktadır.

Personelin Kurum içi ve Kurum dışı beşeri ilişkilerinin geliştirilmesi için Toplam Kalite Yönetimi, Mükemmeliyet Sistemi ve Vatandaş Odaklı Bürokrasi Kültürü projeleri hakkında sürekli bilgilendirme çalışmaları yapılmış ve bu çalışmalar devam etmektedir.

Araç ve Teknik Donanımla İlgili Faaliyetler
Kurumumuz 2002 yılında Muhasebat Genel Müdürlüğünün Say2000i projesi ile Muhasebe Servisi olarak ve Milli Emlak Genel Müdürlüğünün Meop Projesi adı altında Milli Emlak Servisi ile 2007 yılında Gelir Servisi olarak Gelir İdaresi Başkanlığının başlattığı Vedop Projesi kapsamında Malmüdürlüğümüz bilgisayar donanımı ve Bakanlık bağlantılı olarak işlemler yürütülmektedir.


3 – KAMUSAL HİZMET FAALİYETLERİ

• 2010 yılında toplanan gelirler 13.117.602,39 TL olup, 2008 – 2010 yılları arasındaki değişkenlik tablosu  şöyledir.

• Müdürlüğümüzce 2010 yılında   yapılan giderler toplamı 24.346.384,36 TL dir. Diğer yıllarla karşılaştırıldığında;

•  2010 yılı ödeme yapılan personel sayısı 640 kişidir. Diğer yıllarla karşılaştırıldığında;

Kurumumuzca 2010 yılında 4 adet taşınmaz mal satışı yapılmıştır. Diğer yıllardaki yapılan arsa ve arazi satış sayıları ve elde edilen gelir karşılaştırıldığında

4 – VERGİ TAHAKKUK VE TAHSİLAT BİLGİLERİ (KARŞILAŞTIRMALI)

5– MÜKELLEF SAYILARI

6- 2011 YILI HEDEFLERİ

• Hazine arazilerini izinsiz kullananları tespit etmek ve vatandaşlardan ecrimisilleri tahsil etmek
• Taşınmaz mal kira gelirlerini % 100 oranında tahsil etmek.
• Kişi borçları tahsilatını en kısa sürede yapmak.
• 2022 sayılı yasadan faydalanmak isteyen  vatandaşların taleplerini en kısa sürede sonuçlandırarak, Emekli Sandığına göndermek.
• Hizmet içi eğitim çalışmaları yapılıp tüm personelin katılımını sağlamaktır.
• Vergi tahakkuk ve tahsilat oranlarının yükselmesi sağlanacaktır.
•